photo EXPOSITION FEMMES LIBRES

EXPOSITION FEMMES LIBRES

Exposition, Lecture - Conte - Poésie, Vie associative

Mayenne 53100

Du 26/03/2025 au 18/04/2025

FEMMES LIBRES, de Séverine Moussault À travers l'exposition "Femmes Libres", de l'artiste plasticienne Séverine Moussault vous découvrirez les portraits de femmes dont les parcours ont marqué et continuent de faire progresser la place des femmes dans notre société. Chaque toile est le fruit d'une rencontre avec l'une de ces femmes, née de lectures sur leurs vies exceptionnelles, leurs combats et leurs destinées. L'artiste a souhaité rendre hommage à ces femmes inspirantes en mettant leur histoire en lumière à travers son art. TOUT PUBLIC | Exposition visible sur les horaires d'ouverture de l'association Les Possibles.

photo Exposition : Le monde de Clovis, l'exposition dont vous êtes le héros

Exposition : Le monde de Clovis, l'exposition dont vous êtes le héros

Exposition, Patrimoine - Culture

Reims 51100

Du 10/10/2024 au 30/03/2025

Cette exposition vous propose d’explorer l’époque des Francs à travers une expérience atypique et hors du commun. L’espace d’exposition du musée a été agrandi pour l’occasion. Immersif et ludique, il vous invite à vous glisser dans la peau d’un personnage de l’époque mérovingienne et à construire votre propre « parcours de vie » grâce à une application web ou à des livrets-jeux. L’exposition offre ainsi de multiples parcours, plusieurs fins alternatives et une importante liberté de choix, vous permettant de devenir acteur de votre visite et héros de votre histoire. Au fil d’un parcours original et didactique, découvrez des objets représentatifs d’une époque fascinante, tout en vous prêtant aux principes du jeu de rôle et partez à la conquête de votre destin ! Exposition réalisée en partenariat avec le Musée d’Archéologie Nationale - domaine national de Saint-Germain-en-Laye.

photo Directeur / Directrice d'établissement privé de santé

Directeur / Directrice d'établissement privé de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Possession, 97, La Réunion, -1

L'ARAR recherche son DIRECTEUR de la filière d'Hospitalisation à Domicile F/H I- Contexte Dans le cadre de la restructuration de la filière HAD, l'ARAR recherche son directeur de la filière HAD Service de rattachement : HAD Responsable hiérarchique : direction générale II- Missions générales Le directeur de la filière (HAD) est garant de la gestion globale de l'activité d'hospitalisation à domicile dans ses dimensions stratégiques, financières, humaines, administratives et qualitatives. Il/elle veille à garantir la qualité, la sécurité et l'accessibilité des soins à domicile dans le respect des réglementations en vigueur, des besoins des patients et des orientations stratégiques définies par le conseil d'administration et la direction générale. En tant que garant(e) du bon fonctionnement de l'HAD, il/elle pilote les équipes, assure la coordination avec les partenaires, optimise les performances économiques et qualitatives, accompagne les projets innovants d'établissement et accompagne la mise en œuvre de la politique de développement de l'association. III- Mission spécifique L'ARAR étant en plein processus de refonte de son parcours patient et de restructuration de sa[...]

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Neuropsychologue

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour son CMPP de Chaumont (52) un-une « Neuropsychologue » en CDI, Temps plein ! Vous êtes titulaire d'un Master en Psychologie et spécialisé en neuropsychologie et neurosciences cognitives, ainsi que d'une première expérience dans le secteur du Handicap ? QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Rejoignez le CMPP de la Fédération APAJH en Haute-Marne, un centre reconnu pour l'accompagnement pluridisciplinaire d'enfants et de jeunes jusqu'à 20 ans présentant des troubles psycho-affectifs et/ou un trouble neurodéveloppemental (TND). Le CMPP de Haute-Marne et son équipe pluridisciplinaire (psychologues, psychomotriciens, orthophonistes, thérapeutes familiaux, psychopédagogues, travailleurs sociaux, secrétaires médicales, médecins), répartie sur 3 antennes géographiques (Chaumont, Langres, St-Dizier), accompagne des enfants de 0 à 20 ans présentant des troubles psycho-affectifs et/ou porteurs d'un TND entraînant des difficultés de comportement, sociales et/ou scolaires. Au sein d'une équipe composée de psychologues, psychomotriciens, orthophonistes, thérapeutes familiaux, travailleurs sociaux et autres professionnels dévoués, vous collaborerez étroitement[...]

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Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Hôtellerie - Camping

Wattwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Parcours Emploi-Formation CQP Ouvrier qualifié de maintenance (H/F) en alternance chez Huttopia & Cie Vous aimez vivre en extérieur et vous voulez travailler au grand air, dans un cadre naturel ? Que vous soyez en formation initiale ou en reconversion, cette formation est faite pour vous ! Forts de leurs valeurs communes, Huttopia, entreprise innovante dans l'écotourisme, et la MFR de St Laurent de Chamousset (69) s'associent afin de vous proposer un parcours emploi-formation et des perspectives de carrière motivantes ! Devenez Ouvrier(ère) qualifié(e) de maintenance en Hôtellerie de Plein Air ! Uniquement si vous souhaitez - Suivre un parcours sur mesure, entrer rapidement dans la vie active et pourquoi pas chez Huttopia ; - Exercer dans un secteur en pleine croissance, à forte employabilité ; - Et surtout, travailler dans des bureaux de plusieurs hectares ! QUI SOMMES-NOUS ? Huttopia développe depuis 25 ans un concept de Glampings, alliant nature, confort et esthétique dans des sites naturels préservés en s'adaptant à la culture et à l'esprit des lieux. Le groupe compte aujourd'hui 65 sites en France et à l'international. Avec ses Villages Forestiers, ses Campings-Nature[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Escale Confluences est une association ancrée sur le territoire moissagais, et dont les missions principales sont axées autour de la lutte contre toutes les formes d'exclusion. L'association gère 31 places de CHUD, 24 places de stabilisation (8 logements individuels et 3 appartements diffus en cohabitation, et 21 places en HUDA (4 logements diffus). Pour atteindre cet objectif, Escale Confluences est en train de redéfinir son projet d'établissement, et entame une démarche de transformation pour ajuster au plus près ses réponses aux besoins des personnes en situation de précarité. Dans ce contexte, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, nous recrutons un/e Assistant(e) social(e) (H/F) pour intégrer une équipe de 2 travailleurs sociaux. Il/Elle interviendra sur le dispositif de stabilisation et participera à l'accompagnement social de personnes en difficultés (isolés, couples ou familles) dans une logique de parcours personnalisés. Il/Elle pourra intervenir de manière transversale avec l'ensemble des autres dispositifs et en équipe pluridisciplinaire. Vos missions : L'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL : - Evaluer et analyser la situation sociale de chaque personne[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi

Coyolles, 22, Aisne, Bretagne

Il/elle est notamment en charge de : - Contribuer à la vie de la Communauté en organisant une articulation et un dialogue permanent avec les membres et le réseau des partenaires ; - Mobiliser, coordonner et développer les partenariats et la communication en lien avec la gouvernance territoriale ; - Promouvoir la Communauté 360 auprès des publics et de l'ensemble des acteurs spécialisés et de droit commun du territoire. - Préparer, organiser et animer les différentes réunions de pilotage et de gouvernance de la Communauté ; - Participer au réseau national des Coordinateurs de Communauté et aux différents temps de partages régionaux ou nationaux pouvant être organisés ; - Contribuer à l'exercice de l'ensemble des missions de la Communauté ; - Participer à la mise en œuvre de la feuille de route, à l'élaboration et la concrétisation des plans d'action ; - Animer le collectif et intervenir en appui des gestionnaires et conseillers en parcours ; - Suivre et rendre compte de l'activité quotidienne aux instances de pilotage ; - Assurer le suivi des indicateurs quantitatifs, qualitatifs et leur consolidation ; - Participer à l'analyse qualitativement les réponses apportées[...]

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Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'HOPITAL EN BREF Le Centre Hospitalier Jacques Cœur (CHJC) dispose de 916 lits et places d'EHPAD, avec un budget de 180 millions dont 138 millions dédiés au personnel. Les 2 200 professionnels qui y travaillent sont répartis sur trois sites à Bourges : l'hôpital, l'EHPAD de Taillegrain et l'institut de formation IFAS-IFA. Le Centre Hospitalier Jacques Cœur met en œuvre une politique de formation active qui favorise la montée en compétences des 2 000 professionnels. Le budget annuel de formation d'environ un million d'euros, est consacré pour moitié au financement des études promotionnelles qui permettent aux professionnels d'acquérir un diplôme supérieur dans le domaine sanitaire et social. VOS FUTURES MISSIONS Au sein de la Direction des Relations Humaines composée de 15 personnes dont deux gestionnaires de la formation vous pilotez la formation depuis l'élaboration du plan de formation jusqu'à l'évaluation de sa mise en œuvre. Pour cela vos principales missions sont les suivantes : - Recueillir les besoins en formation des professionnels ; - Elaborer le plan de formation annuel ; - Assurer le lien avec les organismes de formation pour les inscriptions et le suivi[...]

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Technicien / Technicienne en radioprotection

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

En partenariat avec France Travail et l'INSTN, nous proposons à des diplômés.es d'un Baccalauréat Technique, Scientifique, Environnement nucléaire ou HSE, d'acquérir la qualification de radioprotectionniste, grâce à la formation Opérateur en Radioprotection (ex PNR) pour ensuite intégrer un CDI. Cette 1ère partie de formation théorique sera complétée par du compagnonnage déroulé par CERAP. Durée du parcours de formation : 3 mois sous convention POE (dispositif France Travail), à Cherbourg-en-Cotentin, à partir du 31 mars 2025. Objectif : poste en CDI, sous réserve : 1/ d'avoir validé le parcours de formation, 2/ obtenu un avis favorable à la visite médicale et 3/ l'autorisation d'accès sur site réglementé. A l'issue du parcours vous occuperez le poste d'Opérateur.trice/Technicien.ne Radioprotection et vos missions seront les suivantes : Garantir la sécurité en matière de radioprotection, des intervenants sur les chantiers, et assurer l'ensemble des opérations de contrôles et de mesures en radioprotection, ainsi vous : - Serez le/la garant.e de la surveillance radiologique des chantiers ; - Effectuerez les contrôles radiologiques du personnel, des matériels et des[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous êtes passionné(e) et vous avez envie de vous lancer dans une nouvelle aventure ? Notre association vous ouvre les bras. Quel sera votre poste ? Voici les détails. Rattaché au Pôle Enfance dans la section « Service d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile » (SESSAD) de l'ADAPEI41, vous interviendrez sur l'ensemble des établissements de l'association et vos missions seront les suivantes : Missions liées à la fonction : Assurer la guidance/l'appui aux familles en lien avec le parcours de l'enfant et l'accès aux droits lié au handicap (orientation, PCH, AEEH.), Assurer des actions collectives de sensibilisation/formation auprès des jeunes accompagnés et de leur famille pour l'accès au droit et la gestion de leur vie sociale Accompagner les jeunes adultes pour l'obtention de droits (sécurité sociale, mesure de protection, CMU.) Faire du lien avec les partenaires assurant le suivi socio-économique des familles Suivi du traitement des IP auprès des différentes autorités compétentes. Missions liées à la structure : Gestion des dossiers et des notifications MDPH, leur renouvellement, suivi file active, préparation des réunions d'harmonisation, référent MDPH,[...]

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Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Sous l'autorité de la Coordinatrice du Pôle Aide et Développement Social, l'accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le), accompagne les salariés du chantier d'insertion dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle et participe aux actions du CCAS. Accueil, information et orientation des salariés du chantier d'insertion - Accueillir et informer le salarié sur l'environnement local et sur les dispositifs d'aide en matière d'emploi, d'insertion, de logement, de formation professionnelle et d'aides sociales - Conduire des entretiens individuels et collectifs - Orienter le salarié auprès des services et opérateurs compétents Évaluation des situations individuelles - Comprendre la situation sociale, professionnelle et personnelle du salarié - Réaliser le bilan des acquis et des potentiels - Repérer avec le salarié en CDDI les freins à son insertion socioprofessionnelle et les ressources mobilisables afin d'y remédier Élaboration et accompagnement du parcours individualisé d'insertion - Accompagner et soutenir le salarié dans la construction et la mise en œuvre de son parcours d'insertion - Évaluer l'adéquation entre le projet, la[...]

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Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre du Service de Solidarité Active (2SA) financé par le Conseil Départemental des Vosges, vous assurez la fonction de Référent RSA. Elaboration, coordination, mise en œuvre et suivi des parcours d'insertion au travers du Contrat d'Engagement Réciproque auprès de 80 bénéficiaires du RSA. La mission d'accompagnement du référent RSA est de permettre à chaque bénéficiaire d'être acteur de son parcours d'insertion. Il s'agit de faire émerger ses envies, ses désirs, ses freins, ses potentialités, ses ressources pour construire ses propres réponses à ses besoins et difficultés, (re)créer du lien social pour un mieux-être, en lien avec les réalités, les opportunités et le réseau partenarial de son environnement territorial. L'accompagnement à la santé est un des axes principaux du service. Le périmètre d'activité du poste se situe sur le secteur de Rambervillers/Bruyères et alentours. Le bureau administratif est situé à Epinal. MISSIONS : - Créer les conditions favorables pour instaurer une relation de confiance propice à mettre la personne dans une dynamique d'insertion ; - Adopter une posture professionnelle permettant d'"ALLER VERS", de "FAIRE AVEC" la personne,[...]

photo Employé / Employée de rayon

Employé / Employée de rayon

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le saviez-vous ? Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des jeux olympiques et paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous. Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous ! Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de rayon alimentaire (F/H) Épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre service Obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) en alternance Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons[...]

photo Employé / Employée de rayon

Employé / Employée de rayon

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de commerce rayon non alimentaire (F/H) Bazar, textile, multimédia. Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance. Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves. La[...]

photo Employé / Employée de rayon

Employé / Employée de rayon

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de commerce drive (F/H) Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion de la préparation de commande des clients. La formation vous permet d'obtenir[...]

photo Employé / Employée de rayon

Employé / Employée de rayon

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Vendeur rayon charcuterie (F/H) Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion du rayon charcuterie. La formation vous permet d'obtenir un[...]

photo Diététicien / Diététicienne

Diététicien / Diététicienne

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Entrez dans l'univers du bien-être en rejoignant Naturhouse, leader en nutrition et diététique, expert de la perte de poids et du bien -être depuis plus de 30 ans. Nous recrutons un(e) diététicien/diététicienne nutritionniste à Bourges(18) La diététique est au cœur de notre méthode exclusive basée sur la rééducation alimentaire. Notre priorité : accompagner chaque patient/client vers une perte de poids progressive et durable grâce à un rééquilibrage alimentaire personnalisé, un suivi diététique hebdomadaire, combiné à de la phytothérapie pour qu'il retrouve confort et bien-être. De plus, notre large gamme de phytothérapie nous permet de traiter non seulement la perte de poids mais aussi tous les cofacteurs externes qui peuvent venir la bloquer/freiner. Naturhouse a permis à de nombreux diététiciens/diététiciennes d'exercer leur passion dans une structure organisée, avec des possibilités d'évolution et au sein de laquelle vous êtes le moteur de la réussite de votre patient / client. Rééquilibrer son alimentation et lui garantir une prise en charge de globale pour changer sa vie ! VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire d'un BTS de Diététique ou BUT Génie biologique, parcours[...]

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Médecin praticien

Emploi

Noth, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Mon client est un centre de rééducation fonctionnelle situé en Creuse, département reconnu pour sa qualité de vie au vert et à + -40 min de Limoges, ville moyenne offrant des infrastructures diverses et de qualité pour y vivre en solo ou en famille. Appartenant à un groupe privé à but non lucratif de grande renommée, le centre, créé il y a 25 ans, est doté d'un établissement SMR et d'un service d'hospitalisation à domicile (HAD). Le SMR offre un plateau technique moderne de qualité, il bénéficie de 4 programmes labélisés d'éducation thérapeutique du patient et s'inscrit sur un[...]

photo Employé / Employée de rayon

Employé / Employée de rayon

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de rayon fruits & légumes (F/H) Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves. La formation vous permet d'obtenir[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Convention collective en vigueur : CCB BAD Filière : Support - Catégorie : Technicien / Agent de maîtrise Degré : 1 - Echelon : 1 - Coefficient : 379 La valeur du point est fixée actuellement à 5,77 €. Eléments complémentaires de rémunération possibles si ancienneté dans la branche et/ou diplômes en lien avec le poste occupé. Poste basé à Saint-Quentin - A pourvoir à compter du 1er Mars 2025 - CDI - Temps plein - 35 heures semaines Déplacements fréquents sur le département de l'Aisne - véhicule de service L'association Aid'Aisne est un service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD). Son activité est d'accompagner et soutenir des personnes fragilisées à domicile afin de préserver ou stimuler leur autonomie, en leur apportant tous les services dont elles ont besoin. Au sein de l'association Aid'Aisne, la Coordinatrice de parcours, agit en complémentarité du binôme qu'elle forme avec la Responsable d'équipes autonomes (R.E.A.), autour des missions suivantes : assurer le suivi et la coordination du parcours des bénéficiaires, tout au long de leur accompagnement à domicile (depuis la 1ère évaluation à domicile) évaluer/ajuster les accompagnements en fonction des besoins,[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Saint-Gély-du-Fesc, 34, Hérault, Occitanie

Au sein de notre Service Administratif et Financier, vous participerez à la gestion des tâches administratives et comptables pour nos filiales en Espagne, France et Portugal. Ce poste polyvalent vous permettra d'évoluer dans un environnement dynamique où vous pourrez toucher à divers domaines de la gestion administrative. Vos missions principales : Comptabilité : Intégrer les pièces comptables sur les plateformes dédiées aux interfaces comptables Espagne et Portugal ; Facturation et suivi administratif clients : Gérer la facturation, assurer le suivi des encaissements et procéder aux relances des impayés ; Participer au contrôle de la trésorerie ; Contribuer à la préparation des éléments nécessaires aux clôtures mensuelles et annuelles ; Assister dans le suivi administratif des ressources humaines (rédaction de courrier, mise à jour des offres d'emploi, préparation des attestations de formation interne, etc.) ; Intervenir en soutien dans la gestion des services généraux de l'entreprise ; Participer à la gestion administrative quotidienne avec le classement et l'archivage des documents, la gestion du courrier et diverses autres tâches administratives liées à la vie de l'entreprise. Liste[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi

Vervins, 27, Aisne, Normandie

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche, pour un organisme situé sur le secteur de Vervins et spécialisé dans l'accompagnement de jeunes âgés de 16 à 29 ans ni en emploi, ni en formation, vers une insertion sociale, citoyenne et professionnelle durable. Principales missions : - Gestion et animation d'ateliers collectifs thématiques (Vie Sociale et Citoyenne, Mobilité), - Accompagnement de stagiaires en tant que référent/e, -Mise en œuvre des modalités d'évaluation par compétences, - Elaboration et suivi du Plan Individuel de Formation de chaque stagiaire en référence, - Assurer les suivis des jeunes en entreprise, aide à la recherche des stages, - Relations avec le réseau des partenaires du secteur sanitaire et social, - Organiser les bilans de santé des jeunes, - Reporting des suivis et évaluations dans le logiciel interne de gestion des parcours. - Participation aux manifestations/évènements/réunions internes comme externes sur le territoire, La personne devra être en capacité : - de mener des entretiens individuels avec les stagiaires, - de réaliser un accompagnement social et son suivi auprès des stagiaires accueillis à l'Ecole, -[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier(e) de soins généraux ou d'un diplome d'assistant social, vous possédez une expérience significative dans la coordination et souhaitez vous impliquer fortement dans une structure récente et innovante au sein d'une équipe dynamique. Autonome, souple et organisé(e), votre sens du service, votre rigueur, votre dynamisme et votre capacité d'adaptation vous permettent de réaliser un travail de qualité dans le respect des droits de la personne et de participer activement et de manière constructive aux travaux conduits en équipe pluridisciplinaire. En parallèle, vous disposez d'une solide connaissance de l'écosystème des acteurs intervenants dans les champs sanitaires (établissement, ville) et sociaux Le poste proposé nécessite de fréquents déplacements, sur le bassin de santé Ouest Allier et possiblement sur l'ensemble du département Le poste est proposé en CDD jusqu'au 31 décembre 2025 et pourra, selon les possibilités, se prolonger en CDI par la suite. Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de la structure et sous l'autorité fonctionnelle de la responsable d'équipe de coordination, vous serez amené(e) au[...]

photo Employé / Employée de rayon

Employé / Employée de rayon

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Vendeur rayon charcuterie (F/H) Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion du rayon charcuterie. La formation vous permet d'obtenir un certificat[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, est depuis plus de 40 ans un acteur majeur de la formation dans les secteurs sanitaire, social, médico-social et des services à la personne. Avec plus de 400 thèmes de formation proposés et un réseau de plus de 1 200 formateur(trice)s à l'échelle nationale, IRFA Formation intervient sur tous ces secteurs d'activités pour permettre l'acquisition ou l'actualisation de compétences dans une démarche de professionnalisation des publics formés. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) Socle de Compétences - FLE pouvant intervenir sur l'action de formation : Visas Libres Savoirs. Ce poste est à pourvoir en CDD du 24 février 2025 au 31 décembre 2025 pour une durée de 10 mois sur notre site de Chartres (28). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte aussi bien en collectif qu'en individuel. Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel avec deux missions principales : - Une[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pérols, 34, Hérault, Occitanie

Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le formation et basé à Pérols, un chargé des admissions H/F en intérim. Rattaché(e) à la Coordinatrice des Admissions, le rôle du chargé d'admission H/F est de garantir l'éligibilité des apprenants à l'admission sur les parcours de formations conformément aux règles et prérequis édictés par les certificateurs et les référentiels académiques. Il veille à maintenir la traçabilité de la documentation dans le respect des standards réglementaires et qualité (Qualiopi). Vos missions : - Vous vérifiez l'admissibilité des candidats aux parcours de formation (Diplômes d'État, RNCP, Blocs de compétence, Titres professionnels,...) en fonction des prérequis via les logiciels internes du groupe, - Vous suivez les candidats pendant leur processus d'admission, - Vous analysez les demandes de dérogations d'admission sur des dossiers spécifiques (dispenses de stage ou de validations d'acquis) dans le respect des règles d'admissions, en étroite relation avec les Certificateurs et les Responsables pédagogiques, - Vous vérifiez les équivalences de diplômes français ou étranger pour intégrer les parcours de formation, - Vous suivez[...]

photo Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Poste et missions Quotidiennement, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et dans les moments clés de leur vie. En pratique, vous serez amené à : * Etablir des relations solides avec vos clients en proposant des solutions adaptées à leurs besoins (bancarisation, crédits, épargne, prévoyance, IARD, etc.) dans le respect du risque bancaire ; * Promouvoir activement nos offres et développer votre portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités de croissance ; * Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle ; * Participer au développement et à l'atteinte des objectifs de votre agence et travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de votre équipe ; * Valoriser nos outils et services digitaux. Profil recherché : * Diplômé Bac+2/Bac+3, avec une expérience en Banque/Assurance ; * Excellentes compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les clients ; * Forte appétence commerciale et motivation pour relever des challenges. Avantages : * Parcours d'intégration et accompagnement managérial dès l'arrivée ; * Formations tout au long de votre parcours ; * Modèle managérial favorisant l'initiative[...]

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Employé / Employée de rayon

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Vendeur rayon charcuterie (F/H) Obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) en alternance Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées.Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion du rayon charcuterie.Le CQP vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions.[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le CIAREM est une association à but non lucratif qui a pour objet l'insertion socioprofessionnelle des publics en situation de précarité dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. Il recherche : UN/UNE CONSEILLE.RE AEI (Appui à l'Entreprenariat Individuel) La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) finance le poste de Conseiller Appui à l'Entreprenariat Individuel afin de prendre en charge des bénéficiaires du rSa ayant créé leur entreprise dont l'activité ne génère pas suffisamment de ressources pour sortir du dispositif rSa. Son périmètre d'intervention s'étend sur Mulhouse et sa couronne. Les missions du conseiller AEI - Prendre en compte l'ensemble de la situation sociale, familiale, financière, voire de santé de l'allocataire rSa et l'orienter vers les professionnels sociaux les plus à même de le soutenir. - Informer le bénéficiaire du rSa des exigences attendues (bénéfice notamment). - Etablir, avec le bénéficiaire du rSa, un plan d'actions précisant les étapes du parcours jusqu'à la réorientation professionnelle, si tel est le cas. - Mettre en place des étapes de parcours qui feront l'objet d'une contractualisation via le Contrat[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Mission : Sous l'autorité de la cheffe du service Développement Social du CCAS et en lien avec la coordinatrice du CTA de la ville du Havre, vous accompagnez la mise en œuvre du CTAI afin de faciliter l'accès aux droits des publics relevant de ce contrat en matière de santé, citoyenneté, logement, culture, emploi. Vous mettez en place un accompagnement social en faveur des primo arrivants, signataires d'un Contrat d'Intégration Républicaine (CIR) pour les aider à surmonter les difficultés d'intégration et à acquérir une autonomie dans la vie quotidienne. Vous évaluez les situations, proposez des accompagnements pertinents, et travaillez en partenariat avec les services sociaux et les autres acteurs du territoire. Vos missions incluent le "savoir habiter", l'insertion professionnelle, l'accès à la formation, aux soins et aux solutions de garde En lien avec la coordinatrice du CTAI, vous collaborez à la définition des diagnostics et plans d'actions à mettre en œuvre auprès des familles. Activités principales : Repérage et captation des publics : Grâce à l'OFII ou d'autres partenaires qui peuvent orienter sur le dispositif, mais également directement lors des séances de[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Administrations - Institutions

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

Située au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes et 30 mn des Iles Vendéennes, Challans Gois Communauté couvre un bassin de vie de plus de 50 000 habitants. Territoire attractif et dynamique, elle soutient, sur la base de son projet de territoire, le développement d'une offre locale d'études, de formations supérieures et a engagé la création d'un campus connecté A 2 PAS avec une ouverture programmée en septembre 2025. Afin d'assurer la gestion et la promotion de cet espace adapté et dédié de 200 m² à Challans, à destination d'une vingtaine d'apprenants leur permettant de poursuivre des formations supérieures à distance, Challans Gois Communauté recrute son/a coordonnateur/trice-tuteur/trice. Sous l'autorité du Directeur du pôle Economie & Tourisme, les missions se déclinent en 3 axes principaux : organisation et gestion du campus connecté, accompagnements individualisé et collectif des apprenants * Conduire l'organisation, la gestion, le développement du campus connecté - Assurer le pilotage quotidien du campus et le rôle de référent du dispositif sur le plan administratif, technique, financier et opérationnel - Assurer une promotion continuelle du campus[...]

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Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud-est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon. "INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCÉE" H/F : CMP Tournon - St Vallier Les Centres Médico Psychologiques (CMP) de St Vallier et de Tournon sont rattachés au pôle de psychiatrie générale du secteur nord du CHDV. S'inscrivant, en amont comme en aval de l'hospitalisation, dans le parcours de prise en soins psychiatriques, le CMP est une structure pivot qui accueille le patient, réalise une démarche diagnostique, de consultation, élabore un projet de soins individualisé, évalue sa mise en œuvre et oriente le patient. Le CMP est un lieu d'écoute, d'évaluation et d'orientation pour toute personne rencontrant un problème de santé mentale, pour elle-même, sa famille, son entourage qui travaille en partenariat avec les professionnels du social, médicosocial et de médecine de ville (médecins libéraux, personnels des structures d'hébergement, CMS.). Les pathologies prévalentes sont les troubles psychotiques,[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Bréal-sous-Montfort, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

PRESENTATION DE LA STRUCTURE L'APH Le Pommeret (L'Association pour la Promotion des Personnes en situation de Handicap) gère un ESAT de Transition (Établissement et service d'aide par le travail), une section annexe d'ESAT et un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS). Dans le cadre d'un renfort du service intégratif, L'APH recrute un.e : Job Coach en CDD Pour assurer l'accompagnement des parcours dans et vers l'emploi des personnes accueillies dans le cadre de l'ESAT de transition Le Pommeret (passerelle par et vers l'emploi) et la relations avec les entreprises. VOS MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la Directrice adjointe, responsable du service intégratif, vous être partie prenante de l'accompagnement du parcours des équipiers (projets professionnels et questions périphériques au travail) en collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire dont les moniteurs(trices) d'atelier et les référents professionnels. Vous assurez la coordination des projets individualisés avec les partenaires internes et externes à l'Association. Enfin vous assurez la prospection des entreprises et le conseil auprès des employeurs pour favoriser l'accès[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahuzac, 81, Tarn, Occitanie

En tant qu'aide-soignant(e) chez Inicea, vous jouerez un rôle essentiel dans le parcours de soins de nos patients. Vous serez en charge de leur confort et de leur bien-être, en collaboration avec l'équipe soignante. Vous participerez activement aux soins d'hygiène et de confort, en vous adaptant à l'état de santé et aux besoins de chaque patient. Votre expertise et votre accompagnement bienveillant contribueront à la qualité du projet de santé Inicea. Vous serez chargé(e) de mesurer les progrès de vos patients pour adapter leur prise en charge et les accompagner dans une démarche participative d'amélioration de leur qualité de vie. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances Du matériel innovant et adapté Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahuzac, 81, Tarn, Occitanie

En tant qu'aide-soignant(e) chez Inicea, vous jouerez un rôle essentiel dans le parcours de soins de nos patients. Vous serez en charge de leur confort et de leur bien-être, en collaboration avec l'équipe soignante. Vous participerez activement aux soins d'hygiène et de confort, en vous adaptant à l'état de santé et aux besoins de chaque patient. Votre expertise et votre accompagnement bienveillant contribueront à la qualité du projet de santé Inicea. Vous serez chargé(e) de mesurer les progrès de vos patients pour adapter leur prise en charge et les accompagner dans une démarche participative d'amélioration de leur qualité de vie. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances Du matériel innovant et adapté Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Parmi les projets en développement, ARENE a commencé une phase d'amorçage pour mettre en œuvre et porter « L'Alternative Urbaine » à Limoges : L'Alternative Urbaine est un projet créé à Bordeaux en 2016 et porté par l'association L'Alter-Culturelle. L'idée est celle d'une nouvelle forme de tourisme de proximité et participatif : des balades dans les Quartiers de la Politique de la Ville comme support d'inclusion sociale et professionnelle. Un Parcours d'insertion innovant par la médiation culturelle ("Devenir Éclaireur Urbain") est mis en place en partenariat avec une Association Intermédiaire. Site web : https://bordeaux.alternative-urbaine.com/ L'équipe projet au sein de l'Association ARENE pour « L'Alternative Urbaine à Limoges » est composée actuellement de 3 personnes. Nous recherchons une personne au profil complémentaire à cette équipe pour mettre en œuvre ce projet à Limoges. Le temps de travail sera de 60% d'un temps plein (3 jours par semaine) en 2025 et passera à temps plein dès 2026. - Gestion et développement de l'offre des balades - rédiger des contenus d'information pour la promotion et le lancement des balades (rédaction, photographies, etc.) sur le site -[...]

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Responsable d'établissement de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La plateforme de LADAPT Hauts-de-Seine accompagne à chaque instant la personne handicapée dans la définition et la mise en œuvre de son projet de vie. ESAT Hors - Murs : L'Etablissement et Service d'Aide par le Travail Hors-Murs accompagne 65 personnes par an en situation de handicap cognitif ou psychique désirant se réinsérer professionnellement en milieu ordinaire de travail. Dans le cadre de missions en entreprise, un accompagnement leur est proposé directement sur leur poste, le Jobcoaching, pour favoriser leur autonomie sociale et professionnelle. Plateforme Emploi Accompagné 92 : L'équipe pluridisciplinaire de la plateforme accompagne 110 personnes en situation de handicap. L'objectif de cet accompagnement est de sécuriser et soutenir la personne et son employeur tout au long du parcours professionnel et à chaque étape (élaboration du projet professionnel, recherche d'emploi, insertion, formation, évolution professionnelle etc.). Nous recherchons un(e) d'Adjoint(e) de Direction pour l'ESAT Hors-Murs et le Dispositif Emploi Accompagné de LADAPT Hauts-de-Seine dans le cadre d'un remplacement pour une durée de 12 mois en contrat à durée déterminée. Le poste est à[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Conseiller en Insertion Professionnelle Domaine : Accompagnement socioprofessionnel dans une entreprise d'insertion professionnelle Missions principales Le Conseiller en Insertion Professionnelle est responsable de : Accompagnement socioprofessionnel - Assurer l'accompagnement individuel des salariés en insertion afin de favoriser leur retour à l'emploi ou leur accès à une formation qualifiante. - Identifier les freins à l'insertion et mettre en place des solutions adaptées (mobilité, compétences, situations personnelles). - Élaborer avec les bénéficiaires des projets professionnels individualisés et les accompagner dans leur mise en œuvre. - Soutenir les salariés dans leurs démarches administratives et professionnelles, notamment pour l'accès à des droits ou des dispositifs de formation. Suivi et évaluation - Assurer un suivi régulier des parcours d'insertion, en évaluant les progrès et en ajustant les actions mises en œuvre. - Rédiger des bilans et des comptes rendus d'accompagnement, en lien avec les référents internes et externes. - Participer aux réunions d'évaluation des parcours et proposer des ajustements pour maximiser les chances de succès des bénéficiaires. Relations[...]

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Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

POSTE : Conseiller Bancaire - Bar le Duc 55 H/F DESCRIPTION : Partenaire Premium avec les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024. Poste et missions Quotidiennement, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et dans les moments clés de leur vie. En pratique, vous serez amené à : - Etablir des relations solides avec vos clients en proposant des solutions adaptées à leurs besoins (bancarisation, crédits, épargne, prévoyance, IARD, etc.) dans le respect du risque bancaire ; - Promouvoir activement nos offres et développer votre portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités de croissance ; - Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle ; - Participer au développement et à l'atteinte des objectifs de votre agence et travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de votre équipe ; - Valoriser nos outils et services digitaux. Profil et compétences requises Profil recherché : - Diplômé Bac +2/Bac +3, avec une expérience en Banque/Assurance ; - Excellentes compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les clients ; - Forte appétence commerciale et motivation pour relever des[...]

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Planneur / Planneuse stratégique

Emploi Transport

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Extime, la marque de Retail et d'Hospitalité du groupe ADP, s'est donnée pour mission de transformer le temps d'attente des passagers avant l'embarquement en expériences mémorables grâce à des lieux de vie inspirants, fonctionnels et serviciels, une fois les contrôles de sécurité passés. Votre rôle dans cet écosystème consiste à conduire des analyses de parcours clients en aéroport en s'appuyant sur des études et audits internes ou en développant des méthodologies ad hoc pertinentes. Vous devrez proposer des axes d'amélioration opérationnels, tout en participant au développement de la marque Extime sur toutes les problématiques liées au branding et en menant une veille continue sur les secteurs afférents au projet Extime (aéroportuaire, hospitalité/hôtellerie, Retail). En tant que responsable du pôle planning stratégique, vous serez sous la responsabilité du directeur du marketing stratégique en charge de toutes les problématiques liées au branding, à l'amélioration du parcours passagers au sein des aéroports et au rayonnement de la marque Extime. Votre quotidien est rythmé par les missions suivantes : - Construire et piloter la feuille de route du planning stratégique[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement et/ou chef(fe) de service et vous interviendrez au sein du C.M.P.P. Départemental - site de Tulle - dispositif PCO 7-12 ans , avec pour principales missions : - Contribuer à l'insertion sociale et à l'inclusion scolaire de l'usager - Favoriser le développement et l'épanouissement - Aider à l'acquisition et au retour de l'autonomie des usagers par la mise en œuvre des missions de coordination et/ou de référence - Participer aux différentes réunions de travail - Assurer une fonction de préparation, de coordination et de suivi des parcours des enfants accueillies, dans la continuité et l'évolution de leurs divers projets - Effectuer les liaisons entre les différents intervenants lors l'un parcours coordonné - Identifier et recenser les différents partenaires internes et externes à l'Association - Elaborer et négocier le projet personnalisé, et coordonner sa mise en œuvre Vous êtes titulaire soit du diplôme d'État d'éducateur spécialisé, soit d'un diplôme d'éducateur spécialisé délivré par une école (agréée) de formation d'éducateurs spécialisés, soit d'un certificat admis en équivalence[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Caumont-sur-Aure, 14, Calvados, Normandie

Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant(e) technique, pédagogique et social(e) encadre, sous délégation de la direction ou de toute personne mandatée, des salariés polyvalents autour d'un support d'activités techniques (magasins) et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Vous aurez à assurer le remplacement d'un congé maternité. Technicité: - Gérer des boutiques - Gérer les apports de marchandises - Gérer le personnel - Maîtriser les connaissances techniques et avoir une bonne connaissance du secteur où s'exerce l'emploi ou d'un secteur équivalent, - Maîtriser les domaines liés au recrutement, bilan, formation et emploi des salariés polyvalents, - Mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d'activité technique, - Mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d'activité technique, - Organiser, coordonner et contrôler la production, - Définir des objectifs et les étapes du parcours d'insertion avec l'accompagnateur, - Maîtriser[...]

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Chef de projet Web

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de son développement, notre client, leader du secteur des services à la personne en France, recherche son/sa futur(e) Chef de Projet CRO H/F en CDI pour renforcer son pôle webmarketing. Au sein d'une équipe de 7 personnes et rattaché(e) au Responsable Marketing Digital, vous êtes en charge de l'optimisation des taux de conversion des différents sites de notre client (commerciaux et recrutement). L'objectif est de comprendre les exigences, les comportements et les perceptions des utilisateurs sur les sites internet pour proposer un parcours de conversion optimisé. Vos missions sont : - Elaborer et piloter la stratégie CRO - Effectuer des audits CRO en analysant les données de navigation pour comprendre les comportements et les points de friction qui affectent les conversions (via Clarity, Google Analytics, ABtasty, Mr Suricate, etc...) - Elaborer une roadmap d'expérimentation et mise en place : AB tests, tests multivariés - Elaborer et mettre en oeuvre des stratégies de personnalisation de contenu on-site pour offrir une expérience utilisateur plus pertinente - Elaborer un reporting sur les performances CRO des sites - Proposer des parcours optimisés lors[...]

photo Balades à poney dans la cité sourdine

Balades à poney dans la cité sourdine

Sports équestres, Balades, Vie locale

Villedieu-les-Poêles-Rouffigny 50800

Le 11/04/2025

Et si les petits découvraient la cité du cuivre autrement ? Parcourez les rues médiévales de Villedieu-les-Poêles à dos de poney avec le centre équestre de la Chapelle-Cécelin ! Les enfants feront une balade ludique de la ville, accompagnés en main d'un moniteur. Au départ de l'Office de tourisme, 4 créneaux de 30min sont proposés : 14h30, 15h, 15h30 et 16h. Places limitées à 4 enfants par créneau. Durée : 20min. Payant.

photo Balades à poney dans la cité sourdine

Balades à poney dans la cité sourdine

Sports équestres, Vie locale, Balades

Villedieu-les-Poêles-Rouffigny 50800

Le 11/04/2025

Et si les petits découvraient la cité du cuivre autrement ? Parcourez les rues médiévales de Villedieu-les-Poêles à dos de poney avec le centre équestre de la Chapelle-Cécelin ! Les enfants feront une balade ludique de la ville, accompagnés en main d'un moniteur. Au départ de l'Office de tourisme, 4 créneaux de 30min sont proposés : 14h30, 15h, 15h30 et 16h. Places limitées à 4 enfants par créneau. Durée : 20min. Payant. Réservations auprès de l'Office de tourisme de Villedieu Intercom : 02 33 61 05 69 ou contact@villedieutourisme.fr

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Ateliers "Portrait" dans le cadre de l'exposition "Le chant de l'amour" Marie Morel

Pour enfants, Exposition, Atelier

Loudun 86200

Du 26/03/2025 au 22/04/2025

Le temps d’une exposition, la pierre quasi millénaire de la Collégiale Sainte-Croix va héberger toute la vie que dégage l’œuvre de Marie Morel. Ses oiseaux si loquaces, ses fleurs érotiques, ses femmes amoureuses, toute une faune et une flore débordant de vie et d’amour, car il n’y a pas meilleur synonyme à la vie que l’amour, depuis toujours omniprésent dans son travail. Un amour qu’elle chante également aux femmes oubliées, ces femmes qui ont marqué l’histoire et dont peu de personnes connaissent le nom. Venez découvrir le parcours d’une artiste et de son travail Ateliers "portrait" mercredi 26 mars et mardi 22 avril à 15h30 (2€/enfant - 5€/adulte sur réservation)

photo Carnaval de Givet

Carnaval de Givet

Fête, Musique, Vie associative

Givet 08600

Le 13/04/2025

Cet événement festif suscite l'engouement des Givetois(es), des associations et de tous ceux qui prennent part au défilé. Des groupes carnavalesques et des chars animeront également le défilé aux ambiances musicales multiples. Départ du Défilé : Boulevard Bourck à 14h30 Le défilé prendra la direction de la Place de la République (où une halte se fera), puis le pont des Américains, la rue Thiers, l'avenue de Président Roosevelt, la rue du point du jour, pour une arrivée au stade Berthelot aux environs de 16h30/17h. Soit un parcours à travers Givet de 2 250 m. Enfin, les familles ou groupes d’amis qui souhaitent intégrer le cortège (avec ou sans char) sont invités à s’inscrire en contactant le service des fêtes : Par tél : 03 24 42 98 42 et 06 89 70 70 55 Par mail : fetes@givet.frAlors maintenant, TOUS À VOS AGENDAS, TOUS À VOS DÉGUISEMENTS... ET À BIENTÔT POUR LE CARNAVAL !

photo Port d'attache, port d'exil, port détruit, Marseille des débuts de la Seconde Guerre mondiale à la Libération

Port d'attache, port d'exil, port détruit, Marseille des débuts de la Seconde Guerre mondiale à la Libération

Patrimoine - Culture, Visites et circuits, Histoire - Civilisation

Marseille 13000

Le 29/03/2025

Parcours urbain gratuit du Mémorial des déportations avenue Vaudoyer (2e) au Musée d'Histoire de Marseille, 2, rue Henri Barbusse (1er). À l’issue d’une présentation du Mémorial des déportations, le visiteur cheminera à travers la Ville, en passant par les quartiers dynamités par les allemands en 1943 et reconstruits sous l’impulsion d’architectes dont Fernand Pouillon et Gaston Castel. La vie quotidienne, la diversité des mouvements de Résistance et la Libération de Marseille seront évoqués tout au long de cette balade qui retrace les grands moments de la Seconde Guerre mondiale à Marseille. • Durée : 2h • Sur réservation obligatoire au 04 91 55 36 00 ou par mail : musee-histoire@marseille.fr Evénement : 1944-2024 : Marseille libérée En août 1944, Marseille se libérait du joug nazi. 80 ans plus tard, la Ville a organisé deux journées de commémorations pour se souvenir de ce moment historique les 27 et 28 août 2024. Cette initiative s'accompagne d'une programmation culturelle variée de septembre à janvier 2025. Ainsi, toutes les Marseillaises et tous les Marseillais pourront célébrer celles et ceux qui ont permis à Marseille de retrouver sa liberté ! Plus d’infos[...]

photo Réouverture d'Arbr'en Ciel

Réouverture d'Arbr'en Ciel

Nature - Environnement

Préaux 76160

Le 29/03/2025

Dés aujourd'hui, 29 mars 2025 et jusqu'au 3 novembre 2025, Arbr'en Ciel Rouen / Préaux est rouvert. En dehors des périodes de vacances, le parc est ouvert tous les week-ends (samedi et dimanche) ainsi que tous les jours fériés d’avril à Octobre. Ouverture tous les jours pendant les vacances scolaires (Pâques, Eté et Toussaint). Situé à 15 minutes de Rouen, dans un magnifique espace forestier, le parc Arbr' en Ciel "multi-activités" vous accueille sur ses 11 parcours « accrobranche » sécurisés par une ligne de vie continue. Plus de 140 jeux accessibles à toute la famille dès l’âge de 2 ans et demi. Vous pourrez profiter d'une journée pleine d'aventure grâce à un éventail d'activités qui plairont aux petits comme aux grands. Pour les graines d'aventuriers : le Ouistiti Park » dédié aux enfants de 2 à 12 ans (avec structures gonflables, trampolines et jeux de société grandeur nature) et le laser Game en plein air rencontrent un franc succès pour une pratique familiale ou un anniversaire entre copains (à partir de 6 ans). Le laser est une activité sans risque alliant stratégie, esprit d'équipe et rigolades. Enfin, pour les plus avisés, l'escape Game extérieur saura les captiver[...]

Ressources supplémentaires